6 фактов о Норвегии, которые необходимо знать перед поездкой

Для многих из нас Норвегия сильно отличается от родной страны. Даже шведы и датчане найдут контрастные различия между своей страной и соседней Норвегией. Переезд в другую страну может стать серьезным вызовом, но гораздо меньшим, если вы знаете чего ожидать. В этой статье вы найдете несколько фактов, с которыми вы вероятно столкнетесь, живя в Норвегии. Здравоохранение может разочаровать. Норвегия предлагает

Продолжить чтение

Стоимость жизни в Норвегии

В Норвегии один из самых высоких уровней дохода в мире. Тем не менее, стоимость жизни также значительно выше, чем во многих других местах. Если вам интересно, во сколько вам обойдется проживание в Норвегии, и как много вы сможете накопить, работая здесь, эта статья, скорее всего, даст вам ответы на ваши вопросы. Указанные цены взяты с из открытого онлайн источника (Numbeo),

Продолжить чтение

Как получить работу в Норвегии?

Сложно сказать, является ли поиск работы в Норвегии трудной задачей или нет, так как это зависит от многих обстоятельств. В Норвегии действуют очень строгие законы и правила по трудоустройству, и процедуры иногда могут показаться чрезмерными, даже для резидентов Евросоюза. Так как же можно получить работу в Норвегии? Почему работа в Норвегии так привлекательна?? Если брать

Продолжить чтение

Как найти хороших, квалифицированных работников для вашего бизнеса

Есть несколько путей для того чтобы удачно подобрать хороших работников. Тем не менее, большинство владельцев бизнеса испытывают проблемы с поиском хороших, квалифицированных сотрудников, при этом сохраняя концентрацию на своем бизнесе. Это не только отнимает время, но также отвлекает от более важных задач, которые требуют внимания. Стандартная процедура поиска хорошего сотрудника обычно состоит из следующих этапов: размещение объявление владельцем бизнеса,

Продолжить чтение

Три способа сократить затраты на управление персоналом

Многие менеджеры находят, что у них слишком много канцелярской работы, которая редко приносит ощутимую пользу основному занятию. Достаточно часто эта занятость отвлекает их от гораздо более важных дел, которые требуют от них пристального внимания. И что более важно, как мы достаточно часто слышим, время – деньги, и оно гораздо более ценно, если потрачено на важные задачи, способствующие росту бизнеса, а

Продолжить чтение

Три причины, почему временные работники больше подходят вашему бизнесу

Это не секрет, что уволить работника не так уж и легко. По этой причине временные работники могут больше подойти вашему бизнесу. Очень часто, при увольнении какого либо работника, мы сталкиваемся с эмоциональными проблемами, с которыми некоторые менеджеры могут с трудом справиться. С другой стороны, это достаточно дорого. Во многих случаях, освобождение работника от занимаемой должности означает, что

Продолжить чтение

4 способа контроля затрат с использованием временного трудоустройства

Контроль затрат является одним из главных приоритетов многих компаний для увеличения их операционной прибыли. Большое количество ресурсов впустую тратится из-за неэффективных процессов внутри компании, и использование трудовых ресурсов может сопровождаться одной из самых больших утечек. Для увеличения прибыльности вашей компании, мы подготовили 4 стратегий по контролю затрат с использованием временного найма работников.  Эти стратегии не могут быть

Продолжить чтение

8 вопросов, на которые надо ответить перед выбором агентства занятости

В соответствии с данными Департамента по Статистике Норвегии, Службы Занятости в сфере Управления кадрами в 2007 году отчитались об общем обороте свыше 735,8 миллиона норвежских крон (NOK). Многие компании, занимающимся поиском решения проблемы временного найма персонала, прилагали большие усилия, пытаясь определить критерии агентства занятости с хорошей репутацией. Существует множество путей для этого, и в этой статье

Продолжить чтение

Повышение продуктивности поддержанием концентрации постоянных сотрудников

Сохранение концентрации работников, это задача, которую приходится решать большинству компаний ежедневно. Даже если в арсенале имеются различные техники поддержания концентрации, в нашей натуре отвечать на внешний раздражитель, и терять концентрацию. В современном рабочем окружении практически невозможно для любого работника выполнять исключительно свои задачи, и игнорировать дела других сотрудников, потому что люди часто оказывают помощь друг другу для решения

Продолжить чтение

Europex посетит Румынию в Мае

Команда HR компании Europex посетит Румынию в Мае! Будут проведены презентации в 7 различных городах Румынии, и после каждой презентации мы будем проводить собеседования. Если вы хотите узнать больше о трудоустройстве в Норвегии, и, возможно, сразу же получить эту работу, обязательно посетите одно из наших мероприятий. Даты визита 2016.05.14 – Тимишоара 2016.05.15 – Арад 2016.05.16 – Клуж-напока 2016.05.17

Продолжить чтение